活躍する社員の待遇

新卒だけでなく中途採用で入社した方も
多くの人財が活躍しています。

新卒初任給は、
飲食業界では
好待遇の24.5~26.5万円。

ハイデイ日高は、高卒初任給も24.5万円と、一般的な企業と比較しても高待遇となっています。

入社後の待遇の変化

活躍を続けるモデル社員の待遇の変化をご紹介します。

社員model A

2016年度入社 / 大卒

20代で、
マンション購入。

主な業務

店舗社員

店長職

月収

25

35

年間賞与総額

60

106

モデル年収

360

529

社員model B

2014年度入社 / 中途

店長の中の、
トップクラス。

主な業務

店舗社員

上級店長

月収

25

45

年間賞与総額

60

154

モデル年収

360

697

明確な評価制度と充実の福利厚生

ハイデイ日高では、明確な評価制度と年12回の昇給チャンスにより、頑張りがすぐに結果となる仕組みがあります。
また、「社員のために」様々な福利厚生を整備しています。

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